
De afgelopen jaren zijn werkgevers geconfronteerd met ingrijpende veranderingen op de arbeidsmarkt. Sinds het herstel van de coronacrisis blijft de werkloosheid laag en overstijgt het aantal vacatures het aantal beschikbare kandidaten. Bovendien heeft de uitzonderlijk hoge inflatie in 2022 extra druk gelegd op de cao-lonen. Tegelijkertijd is de groei van de arbeidsproductiviteit tot stilstand gekomen, en veroorzaakt de vergrijzing inmiddels een krimp van de beroepsbevolking.
Alsof al deze factoren nog niet uitdagend genoeg zijn voor werkgevers, zien we ook een stijgend verzuim, toenemend personeelsverloop en een dalende bevlogenheid onder medewerkers. In deze Verzuimmonitor Flexbranche analyseren we de huidige situatie, geven we verwachtingen voor de toekomst en bieden we praktische adviezen voor werkgevers om deze problemen aan te pakken.
Download ‘m hier!